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一、崗位職責(zé)：
1.組織制定運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備或特種設(shè)備等設(shè)備相關(guān)制度，并落實(shí)制度的執(zhí)行情況。
2.制定設(shè)備的檢修計(jì)劃，并審查各事業(yè)部執(zhí)行情況，排查設(shè)備相關(guān)安全隱患。
3.為事業(yè)部設(shè)備相關(guān)問題提供技術(shù)指導(dǎo)，排查設(shè)備問題。
4.審查各事業(yè)部設(shè)備相關(guān)技術(shù)方案、變更以及做好檔案管理。
5.負(fù)責(zé)公司級(jí)各事業(yè)部安裝、維修承包商及人員資質(zhì)以及相關(guān)資料的審查，對(duì)新進(jìn)承包商人員入場(chǎng)安全教育工作。 
6.組織設(shè)備相關(guān)培訓(xùn)，如上崗取證培訓(xùn)等，保障持證上崗。
7.負(fù)責(zé)公司安裝、維修承包商的管理工作，組織設(shè)備相關(guān)安全會(huì)議。
8.制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。
9.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
二、任職要求：
1.男52周歲以下，女49周歲以下（52周歲以下指1971年12月以后出生，49周歲以下指1974年12月以后出生）。
2.全日制本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，化工、化工機(jī)械類等相關(guān)專業(yè)。
3.具備5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
4.具備中級(jí)及以上職稱者優(yōu)先。
5.具備特種設(shè)備或者運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、其他說明：
具備以下條件之一的可放寬年齡、學(xué)歷學(xué)位限制：
1.本專業(yè)副高及以上職稱。
2.獲得以下榮譽(yù)或獎(jiǎng)項(xiàng)（包括但不限于）：①省政府特殊津貼獲得者、湖南省“121創(chuàng)新人才工程人才”第二層次人選、省級(jí)企業(yè)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人、“芙蓉計(jì)劃”湖湘青年英才項(xiàng)目獲得者；②國家自然科學(xué)基金、國家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目、省科技重大專項(xiàng)、重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目、省級(jí)杰出青年基金項(xiàng)目等等國家級(jí)、省級(jí)項(xiàng)目主持人；③省科學(xué)技術(shù)杰出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、省科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、省國際科學(xué)技術(shù)合作獎(jiǎng)獲得者，省自然科學(xué)獎(jiǎng)、省技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)和省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)第二完成人及以上人員。
3.在同類型企業(yè)、同類型崗位具有10年及以上工作經(jīng)歷并擔(dān)任等同于集團(tuán)專業(yè)技術(shù)序列高級(jí)研發(fā)專家、高級(jí)工程專家（P7）及以上級(jí)別的職務(wù)職級(jí)的人員。