崗位職責(zé)
技能要求 :
1、熟悉上配料系統(tǒng)運(yùn)行及操作。
2、能熟練使用辦公軟件及CAD制圖、識(shí)圖能力;
3、有及時(shí)處理上配料系統(tǒng)故障的能力。
崗位職責(zé)描述:
1、配合公司項(xiàng)目的推進(jìn)及相應(yīng)的設(shè)備、電氣選型;
2、保證原料車(chē)間的正常運(yùn)行,確保供、卸料的穩(wěn)定流暢;
3、制定車(chē)間日常的檢修維保計(jì)劃;
4、對(duì)車(chē)間系統(tǒng)的優(yōu)化改進(jìn);
5、培養(yǎng)、培訓(xùn)原料車(chē)間的隊(duì)伍,建設(shè)優(yōu)良的人才隊(duì)伍。
職位福利:五險(xiǎn)一金、包住、房補(bǔ)、免費(fèi)班車(chē)、定期體檢、周末雙休
內(nèi)蒙古大全新材料有限公司成立于2022年1月14日,是新疆大全新能源股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“大全能源”,股票代碼:688303)投資建設(shè)的全資子公司,注冊(cè)資本25億元。公司主要開(kāi)展工業(yè)硅、有機(jī)硅的生產(chǎn)和銷(xiāo)售,金屬制品等新材料技術(shù)研發(fā)和推廣服務(wù),屬光伏行業(yè)的上游產(chǎn)業(yè)。
內(nèi)蒙古大全新材料位于內(nèi)蒙古包頭市固陽(yáng)縣金山工業(yè)園區(qū),計(jì)劃在包頭市投資建設(shè)年產(chǎn)30萬(wàn)噸工業(yè)硅和20萬(wàn)噸有機(jī)硅項(xiàng)目,預(yù)計(jì)投資總金額60億元。一期項(xiàng)目建設(shè)年產(chǎn)15萬(wàn)噸工業(yè)硅項(xiàng)目正在辦理前期手續(xù)中,預(yù)計(jì)2024年開(kāi)工建設(shè),投資約24.8億元,占地面積525畝,帶動(dòng)就業(yè)1100余人。
公司依托自身多年的研發(fā)實(shí)力、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和豐富的技術(shù)儲(chǔ)備,實(shí)現(xiàn)了通過(guò)信息化、智能化生產(chǎn)裝置制備高質(zhì)量、低能耗、低成本的高純硅料,項(xiàng)目投產(chǎn)后可延長(zhǎng)公司光伏制造產(chǎn)業(yè)鏈,帶動(dòng)光伏產(chǎn)業(yè)上下游聯(lián)動(dòng)合作,對(duì)拉動(dòng)配套產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展具有深遠(yuǎn)的影響。
一、核心理念
愿景:全球大業(yè) 百年大全
核心價(jià)值觀:誠(chéng)信 敬業(yè) 創(chuàng)新
人才觀:才用八方,智納百川,績(jī)效是檢驗(yàn)人才的唯一標(biāo)準(zhǔn)
二、薪資福利
1、薪酬:公司采取領(lǐng)先的薪酬策略,確保薪酬水平在當(dāng)?shù)丶靶袠I(yè)內(nèi)處于中高水平;
2、年終獎(jiǎng):依據(jù)企業(yè)年度整體經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)發(fā)放年終獎(jiǎng)(比例為年薪的20%-30%);
3、員工假期:法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、護(hù)理假、探親假(報(bào)銷(xiāo)路費(fèi))等;
4、員工餐廳:公司建有現(xiàn)代化的員工餐廳,為員工提供營(yíng)養(yǎng)豐富的員工餐;
5、員工公寓:公司正在籌備員工公寓,為員工提供舒適的住宿環(huán)境;
6、員工通勤:公司統(tǒng)一規(guī)劃通勤線路和通勤車(chē)輛,為員工提供上下班免費(fèi)通勤車(chē);
7、培訓(xùn)體系:公司有完整的培訓(xùn)體系,確保員工能達(dá)到崗位要求,包括崗位勝任力培養(yǎng)、師帶徒培訓(xùn)體系、干部培養(yǎng)計(jì)劃、學(xué)歷提升計(jì)劃;
8、其他福利:工齡工資、入職繳納五險(xiǎn)一金、年度體檢、節(jié)日費(fèi)/禮品、工會(huì)活動(dòng)等。
公司介紹
內(nèi)蒙古大全新材料有限公司成立于2022年1月14日,是新疆大全新能源股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“大全能源”,股票代碼:688303)投資建設(shè)的全資子公司,注冊(cè)資本25億元。公司主要開(kāi)展工業(yè)硅、有機(jī)硅的生產(chǎn)和銷(xiāo)售,金屬制品等新材料技術(shù)研發(fā)和推廣服務(wù),屬光伏行業(yè)的上游產(chǎn)業(yè)。
內(nèi)蒙古大全新材料位于內(nèi)蒙古包頭市固陽(yáng)縣金山工業(yè)園區(qū),計(jì)劃在包頭市投資建設(shè)年產(chǎn)30萬(wàn)噸工業(yè)硅和20萬(wàn)噸有機(jī)硅項(xiàng)目,預(yù)計(jì)投資總金額60億元。一期項(xiàng)目建設(shè)年產(chǎn)15萬(wàn)噸工業(yè)硅項(xiàng)目正在辦理前期手續(xù)中,預(yù)計(jì)2024年開(kāi)工建設(shè),投資約24.8億元,占地面積525畝,帶動(dòng)就業(yè)1100余人。
公司依托自身多年的研發(fā)實(shí)力、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和豐富的技術(shù)儲(chǔ)備,實(shí)現(xiàn)了通過(guò)信息化、智能化生產(chǎn)裝置制備高質(zhì)量、低能耗、低成本的高純硅料,項(xiàng)目投產(chǎn)后可延長(zhǎng)公司光伏制造產(chǎn)業(yè)鏈,帶動(dòng)光伏產(chǎn)業(yè)上下游聯(lián)動(dòng)合作,對(duì)拉動(dòng)配套產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展具有深遠(yuǎn)的影響。
一、核心理念
愿景:全球大業(yè) 百年大全
核心價(jià)值觀:誠(chéng)信 敬業(yè) 創(chuàng)新
人才觀:才用八方,智納百川,績(jī)效是檢驗(yàn)人才的唯一標(biāo)準(zhǔn)
二、薪資福利
1、薪酬:公司采取領(lǐng)先的薪酬策略,確保薪酬水平在當(dāng)?shù)丶靶袠I(yè)內(nèi)處于中高水平;
2、年終獎(jiǎng):依據(jù)企業(yè)年度整體經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)發(fā)放年終獎(jiǎng)(比例為年薪的20%-30%);
3、員工假期:法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、護(hù)理假、探親假(報(bào)銷(xiāo)路費(fèi))等;
4、員工餐廳:公司建有現(xiàn)代化的員工餐廳,為員工提供營(yíng)養(yǎng)豐富的員工餐;
5、員工公寓:公司正在籌備員工公寓,為員工提供舒適的住宿環(huán)境;
6、員工通勤:公司統(tǒng)一規(guī)劃通勤線路和通勤車(chē)輛,為員工提供上下班免費(fèi)通勤車(chē);
7、培訓(xùn)體系:公司有完整的培訓(xùn)體系,確保員工能達(dá)到崗位要求,包括崗位勝任力培養(yǎng)、師帶徒培訓(xùn)體系、干部培養(yǎng)計(jì)劃、學(xué)歷提升計(jì)劃;
8、其他福利:工齡工資、入職繳納五險(xiǎn)一金、年度體檢、節(jié)日費(fèi)/禮品、工會(huì)活動(dòng)等。