| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
| 公用工程裝置副操 | 東華能源股份有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)常規(guī)生產(chǎn)操作（三大水及空氣分離裝置）；2.負(fù)責(zé)日常裝置運(yùn)行維護(hù)及緊急情況下的裝置操作；3.保證... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 設(shè)備工程師 | 東華能源股份有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 年薪20-25萬工作職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)編制完善動/靜設(shè)備管理制度、操作規(guī)程等各種管理臺賬；2、 項(xiàng)目建設(shè)階段負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 合成氨裝置工程師 | 東華能源股份有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 年薪18~25萬工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)合成氨裝置工藝包審查、專利商以及設(shè)計(jì)院工作對接；2、前期設(shè)備選型及篩選，以及裝置... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 公用工程操作技術(shù)員 | 東華能源股份有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職責(zé)：1、負(fù)責(zé)對污水處理、循環(huán)水、鍋爐、火炬、脫鹽裝置、儀表風(fēng)系統(tǒng)、冷凍罐區(qū)、消防系統(tǒng)等單位安全操作和維護(hù)。... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 儲運(yùn)工程師 | 東華能源股份有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 年薪17~22萬職位描述：1、負(fù)責(zé)做好LPG、液氮、氫的收付倉儲、計(jì)量等工作，確保安全生產(chǎn)；2、負(fù)責(zé)碼頭所有油品的裝... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 碳纖維研發(fā)助理工程師 | 東華能源股份有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 薪資面議。工作職責(zé)：1、從事碳纖維新產(chǎn)品開發(fā)工作；2、根據(jù)市場及銷售部門需求，開展碳纖維的研究，包括結(jié)構(gòu)與性... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 碳纖維銷售工程師 | 東華能源股份有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 年薪15-22萬。工作職責(zé)： 1、碳纖維產(chǎn)品的日常銷售，開發(fā)新產(chǎn)品及開發(fā)新客戶，形式包括上門拜訪、電話、網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 研發(fā)助理工程師 | 東華能源股份有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作職責(zé)：1、從事聚丙烯新產(chǎn)品開發(fā)工作。2、根據(jù)市場及銷售部門需求，開展相關(guān)聚丙烯各類牌號的研究，包括結(jié)構(gòu)與... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 化工銷售/銷售工程師 | 東華能源股份有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作職責(zé)：1、 聚烯烴產(chǎn)品的日常銷售，開發(fā)新產(chǎn)品及開發(fā)新客戶，形式包括上門拜訪、電話、網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場駐點(diǎn)等方式；2... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 檢測工程師 | 榆林恒神新材料有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 招聘要求：具有碳纖維行業(yè)、化纖行業(yè)、紡織行業(yè)、玻纖行業(yè)、煤化工行業(yè)檢測工作經(jīng)驗(yàn)，碳纖維行業(yè)檢測工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 碳纖維碳化工藝工程師 | 東華能源股份有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 稅前年薪14-17萬工作職責(zé)：1、項(xiàng)目設(shè)計(jì)階段，配合設(shè)計(jì)院完成設(shè)備布置、廠房布置規(guī)劃，提出合理建議；2、生產(chǎn)調(diào)試階... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 高分子材料研發(fā)工程師 | 東華能源股份有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作職責(zé)：1、從事聚丙烯新產(chǎn)品開發(fā)工作，聚丙烯改性技術(shù)研究。2、根據(jù)市場及銷售部門需求，開展相關(guān)聚丙烯各類牌... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 碳纖維機(jī)械工程師 | 東華能源股份有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作職責(zé)：1、項(xiàng)目設(shè)計(jì)階段，配合設(shè)計(jì)院完成機(jī)械設(shè)備的選型、圖紙審核、機(jī)械設(shè)備資料收集匯總；2、生產(chǎn)調(diào)試階段，... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 碳纖維儀表工程師 | 東華能源股份有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作職責(zé)：1、項(xiàng)目設(shè)計(jì)階段，配合設(shè)計(jì)院完成儀表自控設(shè)備的選型、圖紙審核、儀表設(shè)備資料收集匯總；2、生產(chǎn)調(diào)試階... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 研發(fā)工程師助理/實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員 | 東莞紐沃新材料有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé):1、協(xié)助研發(fā)工程師完成新產(chǎn)品的研發(fā)與原有產(chǎn)品的改良，撰寫產(chǎn)品研發(fā)報告及產(chǎn)品的相關(guān)技術(shù)文件。2、協(xié)助研... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 工程預(yù)算員 | 山東環(huán)海石化工程有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)及要求：1、工程造價/工程管理/土木工程等相關(guān)專業(yè)；2、經(jīng)驗(yàn)不限，有經(jīng)驗(yàn)取得相關(guān)資格證書優(yōu)先考慮；3、根... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 儀表工程師 | 嘉興聯(lián)合化學(xué)有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1. 大專及以上學(xué)歷，電氣儀表類相關(guān)專業(yè)；2. 具有化工企業(yè)自動化儀器儀表工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3. 熟... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 研發(fā)工程師 | 嘉興華雯化工股份有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的開發(fā)，表征及應(yīng)用研發(fā)工作；負(fù)責(zé)完成新產(chǎn)品小試、中試，并協(xié)助新產(chǎn)品的正常大規(guī)模生產(chǎn)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 研發(fā)助理工程師 | 嘉興華雯化工股份有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.應(yīng)用化學(xué)、高分子、化學(xué)工程與工藝類專業(yè)； 2.配合研發(fā)工程師做好研發(fā)測試工作； 3.協(xié)助質(zhì)量做好產(chǎn)品分析工作。 ... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 電氣 | 寧波長鴻高分子科技股份有限.. | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1.供電系統(tǒng)調(diào)度、運(yùn)行、倒閘操作主要負(fù)責(zé)人。2.負(fù)責(zé)崗位安全、巡檢、交接班、故障處理、倒閘操作等所有... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 鋰電工藝研發(fā)資深工程師（圓柱方向） | 浙江鋒鋰新能源科技有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 博士或其他優(yōu)秀者薪資面議！任職要求：1、統(tǒng)招碩士學(xué)歷，金屬材料、材料加工、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動化等理工專業(yè)；... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 電池系統(tǒng)設(shè)計(jì)高級工程師 | 浙江鋒鋰新能源科技有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 優(yōu)秀者薪資一人一議！�。∪温氁螅�1、 本科學(xué)歷（碩士優(yōu)先），機(jī)械類，機(jī)電一體類，自動化類，車輛工程類；2、 5... 詳細(xì)信息.. | |||||
| DCS工程師 | 湖南吳贛藥業(yè)有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位描述:1.負(fù)責(zé)工廠集散控制系統(tǒng)（DCS）維護(hù)及根據(jù)工藝變動程序修改。2.現(xiàn)場操作人員培訓(xùn)管理。任職要求1、自動化... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 電氣管理 | 西南化工研究設(shè)計(jì)院有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1.參與公司變配電設(shè)備、用電設(shè)備、照明系統(tǒng)檢維修等電氣管理制度和工作計(jì)劃的制定及實(shí)施；2.參與公司用... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 技術(shù)工程師 | 大連中沐化工有限公司 | 2024/11/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)工藝流程的優(yōu)化及改造；2、參與編寫工藝包、項(xiàng)目作業(yè)指導(dǎo)書、操作手冊等；3、完成上級交辦的其他... 詳細(xì)信息.. | |||||
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